邮政储蓄银行职工分几个级别,各级别待遇如何?什么岗位发展空间较大?

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我是邮储银行的,你问的太多,很多东西我不能回答,你自己把握,人生的机遇就是这样,往往错过了就没有了。

至于我们银行的用工性质,我倒是可以告诉你

首先,从大方向分为正式工和劳务工,这二者在基本工资方面相差不大,甚至很多地方的劳务工工资会略高于正式工。这主要是因为正式工每个月交的福利较多。

再给你细分,劳务工,分为一般劳务工和准入制劳务工。二者在薪资待遇上没有任何区别,都享受五保,但只有准入制的劳务工才享受转正资格。一般上说,工作满1—2年,表现优秀的劳务工将自动转入准入制劳务工。

然后是正式工,正式工分合同工和在岗聘用工。合同工应该是银行里待遇最好的了,几年前邮政改制时候,所有老员工自动转成合同工。每年招收的应届在校大学生也属于合同工。享受最高的薪资待遇。 所谓在岗聘用工,就是指劳务工转正以后的岗位,享受和合同工几乎等同的待遇,算是每个劳务工的终极奋斗目标了,每年劳务工转正的名额只有区区几个,却有几十、上百的人在竞争,激烈程度可想而知!邮政里干了十几年还是劳务工的大有人在。

合同工和在岗聘用工的区别可以做这样一个比喻,同样是一所大学的学生,一个是高考录取的,一个是专转本录取的,这样比喻理解了吧!

以上算是一个邮储银行人给你的权威解释,别的问题,需要你通过自己去找答案,还有我在邮储做了这么久,没有听过A、B、C这种说法,你说的4W是指签合同的押金还是找关系的活动费用,我也没看懂?可能各地不一样吧。

我只是真心的给你2点建议:

1.把握好现在,银行肯定比私企好!工行肯定比邮政好!(当然,看岗位,比如我在邮储银行做信贷,工资肯定比工行做柜面的高。同岗位的话,邮储的待遇应该是最差的)

2.确定、一定以及肯定的,要把分给我,不然我会哭的!

天津 邮政储蓄银行的待遇 我马上就要去那工作了

不知道你是什么岗位,估计应该不是校招?好像校招三月份就都签了~是柜员么?

我知道一个人,她是去年进去的柜员,本科,第一年上半年1200,扣完各种保险不到一千,下半年1400这样吧,不是很多,而且去年招聘柜员的时候还是合同制的,我估计今年比这个还得低一点

好吧,这是她在坛子上说的原话

邮储没人也能进,我就是自己考进去的,因为现在很缺人,尤其是柜员等操作岗,待遇低,风险高,还有就是随时有扣钱的危险,整个河西区邮储银行的员工正式加派遣才100多人,我们那里人员一直都没齐,就是不给配人

说说待遇吧,第一年前半年1200,扣完保险等900,没奖金,后半年开始1400,也没奖金,第二年转正了开始有绩效奖金,其他不变,据说绩效奖金正式和派遣的不一样,但据说也差不了一二百,平均也就三五百,我还没熬到绩效奖,还有就是保险和公积金按最低的上,这点不用怀疑,我见过工资条算过,再说年假,听说是在转正一年后的才有年假,而且当年不能歇,换句话说两年以后才有年假

邮储最不好的一点就是把顾客当上帝,是不是你的错,只要有投诉,你就扣钱200,还得给人赔礼去

当然,你要是有人的话就不用干操作岗了,柜员是整个邮储里级别第二低的岗位,那待遇真是低的没话说,所以很多人都跳槽了

忘说了,我是本科,所以是正式工,别看邮储不怎么样,但是专科只能是派遣,除非你关系硬,本科才可以是正式工,这把正式工叫做合同工,派遣的叫劳务工,待遇差的不是很多